La Gestion de la Paye avec Cegid Quadra PAIE Pro
Formation en Gestion de la Paye sur Cegid Quadra Paie Pro
- en présentiel
- ou à distance, en Visio-formation tutorée
- Durée de la formation: 70 heures
Nous combinons l'utilisation d'un logiciel mis à disposition, via une connexion à distance sur une plateforme pédagogique accessible 7j/7 et 24h/24, avec le suivi par un formateur expérimenté qui vous accompagne, en permanence aux heures d'ouvertures, tout au long de votre parcours de formation.
En Visio Formation
La formation est dispensée à distance, en face à face, et se déroule en direct au moyen de MicroSoft Skype (audio & visio), de AnyDesk et d'un ordinateur connecté à internet, via la plateforme de webconférence.
L'apprenant discute en direct avec son formateur, qui est disponible en permanence, et le voit s'il le souhaite, par webcam.
En même temps, il visualise et travaille par ordinateur via un partage écran, en ligne, offrant un partage de documents et d'exercices avec le formateur.
L'apprenant bénéficie, en plus, de supports de cours et d'un suivi régulier, notamment lors de son travail sur nos logiciels.
Les objectifs de la formation
Être autonome pour:- Préparer, établir les bulletins de salaire à l'aide de Quadra PAIE de Cegid
- Contrôler les bulletins de salaire
- Comptabiliser les bulletins de salaire
- Réaliser le BRC, la DUCS & générer et vérifier la DSN (Déclaration Sociale Nominative)
- Gérer la vie administrative des salariés de l'entreprise
Le contexte de la formation
- L'activité Paye concerne toutes les entreprises ; Elle peut être confiée, en particulier au sein de petites et moyennes entreprises, à des postes d'employé(e) de comptabilité, de secrétaire comptable ou de secrétaire polyvalent(e)
- Aider une main-d'œuvre, aux compétences polyvalentes, dans sa recherche d'emploi. Parmi ces compétences, celles liées à la paye et au respect des obligations sociales
- Par ailleurs, cette formation est un bon complément, pour tout collaborateur, qui a besoin d'actualiser ou d'acquérir des compétences liées à la paye, aux logiciels de paie, et au respect des obligations sociales.
-> Prérequis:
Pour les formations à distance, et les connexions à notre logiciel Quadra PAIE de Cegid,
L'apprenant(e) doit disposer:
- d'un ordinateur
- d'une connexion Internet
- d'une imprimante, ou d'un second écran
---> Connexion à notre logiciel, formation et accompagnement, permanent, par un formateur expert: du lundi au vendredi, de 09h à 13h et de 14h à 17h & le samedi jusqu'à 13h
-> Prochaine session de formation: Démarrage de la formation à tout moment de l'année !
-> Formation tutorée, interactive avec un accompagnement permanent et individualisé du stagiaire par un formateur expérimenté, animations interrogatives
-> Méthode d'animation interrogative: Validation des acquis de formation par de nombreux tests de connaissances, des travaux pratiques & entraînement sur annales d'examen niveaux BAC à BAC+2, corrigées.
Le programme de formation
I> En Paie (Cours actualisés 2024 - 35 heures)
- Savoir respecter et appliquer les principaux textes du droit du travail
- Connaître les différents types de contrats
- Assurer les formalités obligatoires et facultatives lors de l'embauche d'un salarié et tout au long de son parcours dans l'entreprise
- Évaluer le temps de travail, calculer le salaire de base, les différentes primes & indemnités
- Décompter & évaluer les heures supplémentaires, avantages en nature, Primes, etc.
- Gérer les absences (Maladie, Accident de Travail, IJSS, Garantie du Net) & les congés payés
- Préparer la paie et l'établir
- Déterminer les bases d'évaluation des cotisations sociales et fiscales et les calculer
- Réaliser les déclarations sociales; Déterminer les bases d'évaluation des cotisations sociales et fiscales, et les calculer
- Assurer les formalités obligatoires lors de la sortie d'un salarié (fin de CDD, démission, licenciement, départ à la retraite, etc.)
II> En logiciel de Paie (35 heures sur Cegid QuadraPAIE PRO - version actualisée 2024)
Création et paramétrage d'un dossier:
- Créer et modifier un dossier
- Mettre à jour les données légales
- Créer les salariés
- Utiliser l'assistant «entrée d'un salarié»
- Paramétrer les profils
- Créer ou modifier une rubrique, une constante, une table, etc.
- Gérer les Congés Payés, Primes d'Ancienneté, Tickets Restaurant, Avantages en Nature, les absences (dont Maladie, AT, IJSS, Subrogation, Garantie du Net), Saisie-Arrêt, etc.
- Sauvegarder/ restaurer un dossier
Le Bulletin de Paie:
- Créer le bulletin de paie à partir du profil ou du bulletin précédent
- Créer des bulletins cadres & non-cadres
- Insérer/ supprimer des rubriques
- Saisir les variables
- Gérer le PAS
- Contrôler, éditer et valider les
bulletins, clôturer une période de paie
Les Déclarations Sociales:
- Mettre à jour les plafonds, les taux et calculer les cotisations sociales
- Gérer/ contrôler la proratisation du plafond et la régularisation mensuelle
progressive
- Editer le livre de Paie
- Éditer les charges à payer, par caisse
- Paramétrer & éditer le BRC, la DUCS, & vérifier la DSN
L'Export du Journal des Écritures de Paie:
- Éditer l'ordre de virement des salaires
- Générer les écritures comptables et les transférer sur Cegid QuadraCOMPTA
La Procédure de Clôture:
- Utiliser l'assistant sortie d'un salarié
- Préparer le bulletin de paie de sortie
- Éditer les documents administratifs
- Clôturer les congés payés
- Clôturer et rouvrir l'exercice
Travail sur une vingtaine de cas pratiques de PME, sur QuadraPAIE.
